Chatbots

Chatbots: los mejores aliados del Employer Branding

Contar con una buena imagen en la marca empleadora ya es una prioridad para los departamentos de recursos humanos, que son los responsables de llevar a cabo la difícil tarea de atraer a la empresa a los mejores perfiles profesionales –que, a menudo, son también los más demandados por la competencia- en un momento en […]

Adios a las oficinas

Adiós a las oficinas

El futuro laboral ya está aquí. ¿Cómo diferenciarse del resto de empresas? La clave no sólo está en retener y atraer el talento, sino en responder a las diferentes necesidades generacionales de sus empleados. Para ello, estas empresas se enfrentan al reto de que las distintas generaciones trabajen, colaboren y se comuniquen de múltiples formas. Según un […]

perfiles digitales

Los perfiles digitales más solicitados en el último año

Digital marketing manager, community manager, digital communication manager, content manager y digital analyst son los cinco perfiles digitales más solicitados por las empresas en el último año. Así lo pone de relieve el estudio Top 25 Profesiones Digitales 2019, realizado por Inesdi Digital Business School, en colaboración con Íncipy Digital Strategic Partner e Indigital Advantage, que ha […]

productividad-no-hacer-nada

Para ser más productivo lo mejor es no hacer nada

Existe un mito alrededor de las grandes ideas que asegura que las mejores nos llegan cuando menos lo esperamos. No cuando estamos concentrados en la labor que nos inquiete, sino cuando desconectamos y salimos a dar un paseo, a hacer deporte, a leer, o simplemente a tumbarnos en el sofá. Lo cierto es que no es un […]

Factor humano

Factor humano: el mejor valor añadido de las empresas

Hace muchos años se pensaba que el futuro pasaría por coches voladores y robots dominando el mundo. El futuro es ahora presente y aunque no hemos llegado a ese momento imaginado, la automatización ha irrumpido en nuestro día a día. La innovación ayuda a aumentar la competitividad y la producción, pero al mismo tiempo, l […]

movilidad laboral

¿Cuáles serán las tendencias globales en movilidad laboral?

Algunas de las tendencias de movilidad laboral que se preven a nivel internacional, según un estudio de  EMS – Employee Mobility Solutions son las siguientes: El liderazgo femenino en la movilidad laboral, en ‘auge’ Otros de los factores clave del nuevo curso anual es el crecimiento del liderazgo femenino en la movilidad laboral. Los sectores con […]

humor

El humor en el trabajo es algo muy serio

La mejora de la situación laboral, provoca que de nuevo se trate de mejorar la experiencia del empleado dentro de la empresa. Un desafío que requiere nuevas herramientas, humor incluido. Así que, desde los departamentos de Recursos Humanos, alegría, sentido del humor y algo de informalidad, serán áreas clave en las que trabajar, para recuperar […]

perennials

Perennials, los más productivos de tu empresa

Del mito del garaje de Apple a las oficinas coloristas de Google, existe una gran mitología en torno a la forma en que las nuevas generaciones han cambiado la cultura corporativa. La revolución de los millennials, que quieren encontrar trabajos estables y que les permitan conciliar su vida profesional con la personal (aunque aún no lo estén […]

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España liderando el desarrollo tecnológico

Hoy os presentamos a las empresas españolas que lideran el desarrollo tecnológico en la era digital, según el Financial Times, que recientemente ha publicado su lista de campeones digitales del año, es decir, las 100 empresas o individuos que han liderado el desarrollo tecnológico en Europa. Para ello, el diario inglés valora el crecimiento digital en cinco categorías: líderes […]

ecologica

¿Cómo hacer una oficina ecológica?

¿Quieres despertar conciencia en tus trabajadores? Te contamos cómo puedes hacerlo. ener conciencia ecológica y llevar a cabo acciones que protejan el medio ambiente en cualquier entorno, incluyendo la oficina, es fundamental para cuidar de nuestro planetacomo se merece. Cada vez son más las compañías que buscan trabajar en condiciones que fomenten la sostenibilidad creando oficinas verdes con empleados que adquieran responsabilidad ecológica. […]