Chatbots

Chatbots: los mejores aliados del Employer Branding

Contar con una buena imagen en la marca empleadora ya es una prioridad para los departamentos de recursos humanos, que son los responsables de llevar a cabo la difícil tarea de atraer a la empresa a los mejores perfiles profesionales –que, a menudo, son también los más demandados por la competencia- en un momento en […]

Adios a las oficinas

Adiós a las oficinas

El futuro laboral ya está aquí. ¿Cómo diferenciarse del resto de empresas? La clave no sólo está en retener y atraer el talento, sino en responder a las diferentes necesidades generacionales de sus empleados. Para ello, estas empresas se enfrentan al reto de que las distintas generaciones trabajen, colaboren y se comuniquen de múltiples formas. Según un […]

productividad-no-hacer-nada

Para ser más productivo lo mejor es no hacer nada

Existe un mito alrededor de las grandes ideas que asegura que las mejores nos llegan cuando menos lo esperamos. No cuando estamos concentrados en la labor que nos inquiete, sino cuando desconectamos y salimos a dar un paseo, a hacer deporte, a leer, o simplemente a tumbarnos en el sofá. Lo cierto es que no es un […]

Factor humano

Factor humano: el mejor valor añadido de las empresas

Hace muchos años se pensaba que el futuro pasaría por coches voladores y robots dominando el mundo. El futuro es ahora presente y aunque no hemos llegado a ese momento imaginado, la automatización ha irrumpido en nuestro día a día. La innovación ayuda a aumentar la competitividad y la producción, pero al mismo tiempo, l […]

millennials

Los “millennials” revolucionan el mundo laboral

Millennials: son los líderes del futuro, nacidos entre el 80 y el 95, que actualmente ya forman parte de los equipos de trabajo en los que conviven con otras generaciones. Estamos viviendo un momento en donde la generación Millennial están dispuestos a revolucionar la forma de entender la empresa y el trabajo. Sobre todo porque piensan que las […]

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España liderando el desarrollo tecnológico

Hoy os presentamos a las empresas españolas que lideran el desarrollo tecnológico en la era digital, según el Financial Times, que recientemente ha publicado su lista de campeones digitales del año, es decir, las 100 empresas o individuos que han liderado el desarrollo tecnológico en Europa. Para ello, el diario inglés valora el crecimiento digital en cinco categorías: líderes […]

Semana laboral de cuatro días: más productividad y felicidad

Son muchas las empresas que han incorporado la semana laboral de cuatro días, y los resultados son positivos “Hay dos formas de generar dinero en mi sector: mantener a los clientes y conseguir otros nuevos. Si los empleados están cansados y son infelices, no conseguirán ninguna de las dos”. Estas palabras definen a la perfección […]

ecologica

¿Cómo hacer una oficina ecológica?

¿Quieres despertar conciencia en tus trabajadores? Te contamos cómo puedes hacerlo. ener conciencia ecológica y llevar a cabo acciones que protejan el medio ambiente en cualquier entorno, incluyendo la oficina, es fundamental para cuidar de nuestro planetacomo se merece. Cada vez son más las compañías que buscan trabajar en condiciones que fomenten la sostenibilidad creando oficinas verdes con empleados que adquieran responsabilidad ecológica. […]

personal

Programa de selección de personal inspirado en “Masterchef”

El personal será seleccionado por un método único de evaluación para fichar, sobre todo, a “gente buena que sea buena gente”… ¿Quieres saber más? Contínua leyendo… Más de 5.800 currículos, 30 candidatos seleccionados en varias cribas y una decena de plazas por cubrir. Muy pocos superan la treintena y, a pesar de ello, tienen un […]

Si trabajas más horas que los demás, algo haces mal

Si trabajas más horas que los demás, estás haciendo algo mal. Hoy explicaremos la diferencia entre ser productivo y calentar la silla en la oficina… Nueve de la mañana. Llegas a la oficina y te pones con las tareas programadas para el día. Reuniones, emails, proyectos de última hora… eres el hombre al que todo […]